חל שיפור אבל רחוק מלהיות מושלם

דו"ח ייצוג הולם לאנשים עם מוגבלות לשנת 2025: 81% מהגופים הציבוריים עומדים ביעד- החברות הממשלתיות ושירות המדינה עדיין בפער ניכר
אבי מוססקו | 12.08.2026

נציבות שוויון זכויות לאנשים עם מוגבלות במשרד המשפטים מפרסמת היום את נתוני העמידה של הגופים הציבוריים הגדולים והחברות הממשלתיות הגדולות ביעד הייצוג ההולם לאנשים עם מוגבלות משמעותית לשנת 2025. הדו"ח מבוסס על נתוני דצמבר 2025 שהתקבלו מהמוסד לביטוח לאומי, ומשקף את שיעור העמידה של הגופים הציבוריים ביעד העסקת עובדים עם מוגבלות משמעותית, כנדרש בחוק שוויון זכויות לאנשים עם מוגבלות.

החוק מחייב כל גוף ציבורי המעסיק 100 עובדים ויותר להעסיק לפחות 5% של עובדים עם מוגבלות משמעותית. גופים ציבוריים וחברות ממשלתיות המעסיקים 100 עובדים ומעלה מחויבים למנות ממונה לתעסוקת אנשים עם מוגבלות.

מהדו"ח עולה כי 81% מהגופים הציבוריים עמדו בשנת 2025 ביעד הייצוג המלא, לעומת 76% בשנת 2024 ורק 60% בשנת 2021. בין השנים 2025-2024, 52 גופים שיפרו את רמת העמידה שלהם ו-27 נסוגו לאחור.

המגזר המוביל – רשויות מקומיות

מתוך 230 רשויות מקומיות שנבדקו, 203 עמדו ביעד באופן מלא, 18 ברמה בינונית ו-9 ברמה נמוכה. שיעור הרשויות המקומיות שעומדות ברמת עמידה מלאה עלה בין השנים 2025-2024 מ-79% ל-88%.

מתוך 18 הרשויות הגדולות (100,000 תושבים ומעלה), *רק עיריית בני ברק לא עומדת ביעד. עיריית תל אביב עומדת ביעד הייצוג ההולם לראשונה מאז החלה הנציבות לפרסם את הנתונים.

חברות ממשלתיות- רחוקות בפער

2025 היא השנה השנייה שבה חלה חובת הייצוג ההולם על החברות הממשלתיות. מתוך 33 חברות, 17 עמדו ביעד באופן מלא, 8 ברמה בינונית ו-8 ברמה נמוכה.

בין החברות שברמה נמוכה נמצאות: רפא"ל, התעשייה האווירית, נת"ע והקרן למורשת הכותל.

כאמור, רק 52% מהחברות הממשלתיות עומדות ביעד הייצוג ההולם, לעומת 84% בקרב שאר הגופים הציבוריים שתחת פיקוח הנציבות. עם זאת, שיעור החברות הממשלתיות שעומדות ברמת עמידה מלאה עלה בין השנים 2025-2024 מ-38% ל-52%.

שירות המדינה – עמידה נמוכה במיוחד

בשנת 2025, רק 45% מגופי המדינה שנבדקו עמדו ביעד הייצוג המלא (5% ומעלה), לעומת 81% בקרב שאר הגופים הציבוריים. יצוין כי הפיקוח על שירות המדינה הוא בסמכות נציבות שירות המדינה.

נציב שוויון זכויות לאנשים עם מוגבלות, דן רשל: "המספרים מראים שכאשר משתדלים יש גם תוצאות. הגידול בשיעור הגופים הציבוריים העומדים ביעד הייצוג ההולם מלמד על מגמה מבורכת ביותר, אך הפערים בין משרדי הממשלה והחברות הממשלתיות לשאר הגופים הציבוריים עדיין מטרידים".

תגובות

האימייל לא יוצג באתר. שדות החובה מסומנים *